Reverse Mentoring

16 août 2016

Mot du mois

C’est la formation des anciens par les jeunes dans une entreprise afin de les accompagner dans la transformation digitale. En France, nous sommes surtout habitués à concevoir le mentoring dans un sens : les anciens initiant et formant la jeune génération. Or avec la révolution numérique, le phénomène s’est depuis quelque temps inversé, notamment dans les entreprises anglo-saxonnes. En effet, les « digital natives » arrivent sur le marché de l’emploi et bouleversent la culture managériale traditionnelle. Alors qui sera votre futur parrain ? 

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